A Vivo lançou o Programa Jovem Aprendiz 2026 com mais de 350 vagas em todo o Brasil, incluindo Sergipe. Metade das oportunidades é destinada a jovens negros e todas aceitam candidatos com deficiência.
A Vivo está com uma grande oportunidade para os jovens: são mais de 350 vagas abertas para o Programa Jovem Aprendiz 2026, distribuídas por 22 estados e pelo Distrito Federal. A empresa, que é referência em tecnologia e comunicação, reafirma seu compromisso com a diversidade, destinando 50% das vagas a talentos negros e garantindo que todas as oportunidades sejam elegíveis para pessoas com deficiência.
As vagas estão disponíveis também na Bahia, aumentando as chances para os jovens baianos que buscam uma oportunidade no mercado de trabalho. Para se candidatar, os interessados precisam ter entre 14 e 21 anos e estar matriculados ou ter concluído o ensino médio regular. A seleção será feita de forma 100% digital, e para pessoas com deficiência, não há limite de idade.
A Vivo procura jovens que se identifiquem com sua cultura, a Paixão Púrpura, que simboliza a capacidade de executar, superar desafios com coragem empreendedora e antecipar tendências. Os selecionados para o programa participarão de uma trilha de aprendizado contínuo, que incluirá ferramentas voltadas para o desenvolvimento profissional e pessoal, além de uma imersão na cultura da empresa.
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O programa também oferecerá uma jornada estruturada de desenvolvimento de soft skills, preparando os jovens para atuarem com sucesso no mercado de trabalho. “Queremos estimular o protagonismo desses jovens em suas trajetórias profissionais, contribuindo com pilares sólidos para sua formação e desenvolvimento”, afirma Fernando Luciano, VP de Pessoas da Vivo.
As vagas do Programa Jovem Aprendiz 2026 são abrangentes, contemplando estados como Acre (AC), Alagoas (AL), Amazonas (AM), Ceará (CE), Espírito Santo (ES), Maranhão (MA), Minas Gerais (MG), entre outros, além do Distrito Federal (DF).
Com duração de 12 a 14 meses, o programa oferece um salário compatível com o mercado, além de benefícios como linha funcional corporativa, vale-refeição e transporte, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, programa de idiomas e até um dia de folga no aniversário. A Vivo é reconhecida como uma das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil, segundo o Great Place to Work 2025.
